行政單位

新冠肺炎疫情中 感受到的溫情

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文/平等院區企劃室  陳慶霖管理師

 

新冠肺炎疫情期間醫護人員辛苦了。

前陣子在電視上看到『做工的人』電視劇的特別報導,闡述做工的人,日以繼夜完成每日粗活工作,領著日薪的工資,偶爾做著發財夢,為了就是要脫離困苦讓家裡的人過上好日子,劇中提到,做工的人沒有生病的權利,只要生病看醫生,就少了一天或數天的工資,就會讓生活週轉產生困難。

 

疫情期間  醫護人員感受壓力大

不禁的反思,醫護人員是不是也像做工的人沒有生病的權利,特別是護理人員,自己生病並不是擔心請假薪水的問題,而是不想拖累同班或者是接班人的困擾,而繼續苦撐,就跟新聞畫面所看到的,護理人員吊著點滴也必須繼續上班,哪怕臨時請假,會造成同仁不便,照護品質也有可能會受影響,就是秉持著這份信念,都會堅持在臨床第一線。

 

特別是在疫情期間,醫護人員感受到的壓力是比一般多了好幾倍,就像是這陣子桃園地區的疫情,相信確診的醫護人員及同仁,不只有壓力還感受到自責負面的情緒,如果這時社會不給他們加油打氣,未來誰還敢在這醫療產業繼續堅持。

 

一句加油打氣  一起度過疫情難關

桃園地區相關企業店家,自願性發起捐贈物資替醫護人員加油打氣,讓疫情肅殺的氛圍,增添一股暖流,也讓負面新聞,有了正面的打氣和鼓勵,其實,身處在第一線的醫護人員就是需要這種正念的鼓勵與宣洩壓力的管道。

 

在醫療院所每個人都擔負著防疫的使命,在門口站崗量測病人體溫,過濾接觸史和旅遊史的這段時間,也感受到許多民眾對於防疫政策的認同感,哪怕是一句『辛苦了,有你們真好』,心裡注入一陣暖流,讓這看起來枯燥乏味的任務,也有了使命感。

 

防疫期間,別忘了給醫護人員加油打氣、建立自信心,一起度過這一個難關。